Suatu organisasi modern diperlukan memiliki sistem kompensasi yang adil untuk karyawannya merasa terharga. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang jumlah, tetapi juga tentang kepuasan karyawan. Ketika karyawan merasa https://lewyssejq102638.bloguerosa.com/37398580/penghasilan-tegas-dan-berkeadilan